Ашиш Каушал Генеральный директор / Основатель

Контактное имя: Ашиш Каушал
контактные данные по вакансии: основатель генеральный директор
контактная информация о работе: предпринимательство
контактная должность: Генеральный директор / Основатель
контактная информация должность стаж: основатель
Контактное лицо город: Нью-Йорк
Контактное лицо: Нью-Йорк
Контактное лицо страна: Соединенные Штаты
Почтовый индекс контактного лица:
название компании: HireTalent Поиск руководителей, временный персонал, рекрутинг и SOW
бизнес-домен: hiretalent.com
URL-адрес бизнес-страницы в Facebook:
бизнес в LinkedIn: http://www.linkedin.com/company/1028156
деловой твиттер: https://www.twitter.com/hiretalentjobs
бизнес-сайт: http://www.hiretalent.com
Малайзия Номер телефона Lead
бизнес-ангеллист:
Год основания бизнеса: 1997
деловой город: Нью-Йорк
Почтовый индекс компании: 10001
состояние бизнеса: Нью-Йорк
Страна бизнеса: Соединенные Штаты
деловой язык: Английский
Сотрудник предприятия: 65
категория бизнеса: подбор персонала и рекрутинг
Специализация бизнеса: административный канцелярский персонал, соответствие требованиям рабочей силы, кадровый состав ветеранов, ИТ-персонал, подбор персонала, подбор разнообразия, расчет заработной платы, MSP VMS, профессиональный персонал, клинический научный персонал, финансовый учетный персонал, поиск руководителей клинический научный персонал подбор персонала разнообразие подбор персонала финансовый учетный персонал профессиональный персонал административный канцелярский персонал ИТ-персонал ветеранский персонал расчет заработной платы соответствие требованиям рабочей силы MSP VMS, поиск руководителей, подбор персонала и подбор персонала
бизнес-технологии: outlook,jobdiva,hubspot,mobile_friendly,vimeo,typekit
computação em nuvem
Описание бизнеса: HireTalent, компания Creative Solutions Services, является компанией по управлению рабочей силой, предоставляющей наиболее подходящие таланты по запросу через MSP и SOW по всей стране. Наша инновационная модель компенсации рекрутеров постоянно превосходит отраслевые стандарты. Для вас это означает:· В 2 раза более быстрое время подачи заявок· На 140% более высокий уровень собеседований· На 45% более высокий уровень заполнения· На 52% более низкий уровень счетов· В 2 раза более низкий уровень текучести кадровУ нас есть большой опыт в различных дисциплинах, включая: клиническую / научную, финансы, технологии, маркетинг, инжиниринг, обслуживание клиентов и административные / канцелярские.